Integrovaný portál MPSV

Vzdělávejte se!

Projekt je spolufinancován Evropským sociálním fondem a státním rozpočtem České republiky a je určen pro zaměstnavatele, kteří v důsledku celosvětové finanční krize a hospodářské recese museli nebo budou muset omezit výrobu ve svých provozech. V rámci projektu můžete získat finanční prostředky na realizaci vzdělávacích kurzů pro své zaměstnance a na mzdové náklady po dobu jejich vzdělávání.

Podrobné informace o projektu včetně potřebných tiskopisů najdete na stránce MPSV http://www.mpsv.cz/ nebo přímo na Integrovaném portálu MPSV, tj. na adrese http://portal.mpsv.cz/sz/politikazamest/esf/projekty/vzdelavejte_se

Další informace k projektu můžete získat na oddělení trhu práce Úřadu práce v Rychnově nad Kněžnou. Kontaktní osobou je Ing. Věra Kulštejnová, telefon: 950 159 226, e-mail: vera.kulstejnova@rk.mpsv.cz

 

Druhá, současná fáze projektu "Vzdělávejte se!" byla vyhlášena dne 22. července 2009 s tím, že projekt byl prodloužen do 31. prosince 2010

.

Dovolujeme si Vás upozornit na dvě důležité změny, ke kterým došlo ve srovnání s první fází tohoto projektu:

1. Na jednom úřadu práce mohou zaměstnavatelé (v součtu žádostí) čerpat maximálně 500 000 Kč/měsíčně.

2. V projektu jsou nově stanoveny i maximální ceny kurzů v Kč bez DPH.

Zaměření kurzu	Limit na hodinu vzdělávací aktivity	Limit na hodinu vzdělávací aktivity a člověka
Jazykové kurzy se specifickým vymezením	700	70
IT kurzy	1300	130
Soft skills	2000	200
Odborná školení	1000	100
Školení vyplývající ze Zákoníku práce	1200	120
Manažerské dovednosti	1500	150
Všeobecné právní a odborné minimum	1000	100

Výše uvedené ceny jsou maximální a mají pouze orientační charakter. Při posuzování žádostí vychází úřad práce vždy z cen v regionu a čase obvyklých.

O příspěvek je třeba žádat na místně příslušném úřadu práce s využitím formuláře dostupného na internetové adrese: http://portal.mpsv.cz/sz/zamest/kestazeni nebo na adrese: http://portal.mpsv.cz/sz/politikazamest/esf/projekty/vzdelavejte_se

Postup při podávání žádostí :

 

-          Zaměstnavatel předává žádost jak v elektronické (s výjimkou příloh č. 5 – 11), tak i v tištěné formě, a to minimálně 14 pracovních dnů před předpokládaným termínem zahájení vzdělávací aktivity. Vzhledem k tomu, že žádost musí projít jednak formálním hodnocením a dále pak věcným hodnocením v pracovní skupině a mohlo by se stát, že v případě pozdějšího předložení žádosti nebude možné zahájit vzdělávání v požadovaném termínu, je ve Vašem zájmu dostatečný časový předstih dodržet.

-          Tištěná forma má identický obsah, ale je signována statutárním zástupcem zaměstnavatele. Pro elektronickou komunikaci je určena e-mailová adresa, ke které má přístup odpovědný pracovník úřadu práce, který kontroluje správnost žádosti a identickou podobu elektronické a papírové verze.

Elektronickou formu žádosti zasílejte na adresu: vzdelavejtese@rk.mpsv.cz

-          Skutečnost, že se zaměstnavatel v souvislosti s probíhajících hospodářskou recesí nachází v obtížné ekonomické situaci, musel přistoupit k omezení podnikatelské aktivity a klesá počet jeho zakázek, dokládá zaměstnavatel samostatnou přílohou žádosti, obsahující údaje za srovnatelná období v letech 2008, 2009 a 2010.

-          V případě výběru externí vzdělávací firmy, předloží zaměstnavatel spolu se  žádostí další alespoň dvě srovnatelné nabídky od konkurenčních vzdělávacích firem.

-          Žádost se všemi přílohami bude zaevidována a po té posouzena zda je kompletně a správně vyplněna a zda obsahuje všechny přílohy. Neúplné nebo chybně vyplněné žádosti budou předány k přepracování nebo doplnění.

-          K projednání a ke schválení v pracovní skupině úřadu práce bude žádost předána až v podobě kompletního spisu, tzn. že žádost je považována za kompletní dnem doložení poslední chybějící přílohy nebo části žádosti.

-          Při posuzování žádostí bude přihlíženo k aktuální situaci na trhu práce a preferovány budou žádosti, které řeší především odborná vzdělávání většího počtu zaměstnanců, jímž nemůže zaměstnavatel přidělovat práci. Nebude podporováno vzdělávání jednotlivců, kde není zcela jasně zdůvodněna souvislost mezi nedostatkem zakázek a pracovní pozicí zaměstnance. Posuzována bude rovněž potřebnost vzdělávací aktivity ve vztahu k pracovní pozici zaměstnance.

-          O výsledku projednání v pracovní skupině úřadu práce bude proveden písemný záznam a zaměstnavatel (žadatel) o něm bude bezodkladně informován.

 

Kontaktní osoby pro přijímání žádostí a odborných konzultací :

Ing. Věra Kulštejnová, tel.: 950 159 226, , e-mail: vera.kulstejnova@rk.mpsv.cz
Ing. Hana Kasperová, tel.: 950 159 324, 739 423 514, e-mail: hana.kasperova@rk.mpsv.cz